Page 127 - Cuon 4

PHÁP LUẬT VỀ AN TOÀN, VỆ SINH LAO ĐỘNG TRONG BỐI CẢNH DỊCH COVID-19:
MỘT SỐ VẤN ĐỀ DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA CẦN QUAN TÂM

vệ sinh lao động thì được huấn luyện thực hành theo quy định tại các điểm a,
b, c Khoản này phù hợp với kinh nghiệm.

- Bộ Lao động -Thương binh và Xã hội quy định chi tiết chương trình khung
huấn luyện cho người huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động, việc miễn giảm các
nội dung huấn luyện đã học, việc tổ chức sát hạch và cấp giấy chứng nhận.

- Định kỳ 5 năm, người huấn luyện phải tham dự khóa tập huấn cập nhật
kiến thức, thông tin, chính sách, pháp luật, khoa học, công nghệ về an toàn,
vệ sinh lao động, trừ người huấn luyện thuộc điểm a Khoản 1 Điều này, người
huấn luyện sơ cấp cứu.

-Tổ chức thực hiện khóa huấn luyện người huấn luyện an toàn, vệ sinh lao
động ghi sổ theo dõi và báo cáo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội kết quả
khóa huấn luyện người huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động.”

◆ Xác định thời gian đã làm việc hoặc thời gian đã làm công việc huấn
luyện về an toàn, vệ sinh lao động:

1. Cơ quan, đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp, tổ chức khác có trách nhiệm
xác nhận thời gian người lao động đã làm việc hoặc đã làm công việc huấn
luyện về an toàn, vệ sinh lao động tại đơn vị mình.

2. Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có trách nhiệm quy định chi tiết
về việc xác định thời gian đã làm công việc huấn luyện về an toàn, vệ sinh

lao động.
c/ Giấy chứng nhận huấn luyện, thẻ an toàn, chứng chỉ chứng nhận
chuyên môn y tế về lao động.

* Cấp Giấy chứng nhận huấn luyện.

a) Tổ chức huấn luyện, doanh nghiệp đủ điều kiện tự huấn luyện cấp Giấy
chứng nhận huấn luyện cho người được huấn luyện thuộc các nhóm 1, 2, 5 và
6 sau khi kiểm tra, sát hạch đạt yêu cầu;

b) Giấy chứng nhận huấn luyện theo Mẫu số 08 Phụ lục II ban hành kèm
theo Nghị định số 44/2016/NĐ-CP.

* Cấp Thẻ an toàn.

a) Người sử dụng lao động cấp Thẻ an toàn cho người được huấn luyện
thuộc nhóm 3 sau khi kiểm tra đạt yêu cầu. Tổ chức huấn luyện cấp Thẻ an toàn

126