Page 166 - Cuon 3

CẨM NANG CHO DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA GIA NHẬP THỊ TRƯỜNG
(VẤN ĐỀ PHÁP LÝ CƠ BẢN VỀ THÀNH LẬP, HUY ĐỘNG VỐN, GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP VÀ NHỮNG VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN HOẠT ĐỘNG CỦA DOANH NGHIỆP)

- Bản sao hợp lệ Giấy phép đầu tư/ Giấy chứng nhận đầu tư/Giấy
chứng nhận đăng ký doanh nghiệp (hoặc Giấy chứng nhận đăng ký kinh

doanh và Giấy chứng nhận đăng ký thuế hoặc Giấy chứng nhận đăng ký
kinh doanh và đăng ký thuế) của công ty nhận sáp nhập và các công ty

bị sáp nhập;

- Bản sao giấy tờ chứng thực cá nhân khác tùy thuộc vào nội dung
thay đổi của doanh nghiệp;

- Giấy tờ xác nhận vốn pháp định trong trường hợp thay đổi ngành,
nghề kinh doanh yêu cầu có vốn pháp định;

- Chứng chỉ hành nghề trong trường hợp ngành, nghề kinh doanh có

điều kiện về chứng chỉ hành nghề.

2. Hợp nhất doanh nghiệp

2.1. Đối tượng hợp nhất doanh nghiệp

Hai hoặc một số công ty cùng loại (sau đây gọi là công ty bị hợp
nhất) có thể hợp nhất thành một công ty mới (sau đây gọi là công ty hợp
nhất) bằng cách chuyển toàn bộ tài sản, quyền, nghĩa vụ và lợi ích hợp

pháp sang công ty hợp nhất, đồng thời chấm dứt tồn tại của các công ty

bị hợp nhất.

Công ty ở đây có thể là công ty TNHH hoặc công ty cổ phần.

2.2. Thủ tục hợp nhất công ty

- Các Công ty bị hợp nhất chuẩn bị Hợp đồng hợp nhất. Các Thành

viên, Chủ sở hữu công ty hoặc các Cổ đông của các Công ty bị hợp nhất
thông qua Hợp đồng hợp nhất, Điều lệ Công ty hợp nhất, bầu hoặc bổ

nhiệm Chủ tịch Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty, Hội đồng quản trị,
Giám đốc hoặc Tổng giám đốc Công ty hợp nhất.

Hợp đồng hợp nhất phải được gửi đến các chủ nợ và thông báo cho

người lao động biết trong thời hạn mười lăm ngày, kể từ ngày thông qua.

165